Enfermeiro, U.S. want You!!! E paga muito bem por isso!!!

17th jun

2019

Enfermeiro é uma das mais nobres profissões do Mundo! Tem a responsabilidade primordial de cuidados assistenciais diretos de enfermagem ao indivíduo, família ou comunidade, seja na área hospitalar, ambulatorial ou da promoção e prevenção de saúde[1].

O Brasil, segundo dados do Conselho Federal de Enfermagem – COFEN, possui cerca de 2 milhões de Enfermeiros[2]; e, embora, haja uma grande atuação e promoção por parte dos conselhos em valorizar essa essencial profissão, o mercado nem sempre remunera como deveria.

A pesquisa salaria do Portal da Catho, demonstra que o Enfermeiro ganha um salário mensal R$ 2.747,97 (média nacional), resultando em uma média anual de R$ 38.471,58 (salário bruto, com férias e décimo terceiro), ou seja, menos de US$ 10,000.00 Dólares por ano[3].

Situação muito diferente ocorre nos Estados Unidos, onde sobram vagas de enfermeiros e o mercado paga em média US$ 71,730.00 Dólares por ano, ou seja, cerca de R$ 287 mil Reais por ano[4].

Sim isso mesmo!!! Os Estados Unidos remuneram o Enfermeiro 7,1 vezes mais que o Brasil, além de valorizar e respeitar esse essencial profissional da Saúde.

E mais!!! Os Estados Unidos querem e precisam de vocês Enfermeiros e Enfermeiras!!! Hoje existem cerca de 3 milhões de postos de trabalho de Enfermeiros nos EUA[5]…

Pensando em como poderíamos ajudar vocês, nosso escritório Lourenço e Duleba Advogados Associados, em parceria com o Law Offices of Witer DeSiqueira e a CNI – Consultoria de Negócios Internacionais, elaboraram um programa migratório específico para os Enfermeiros e Enfermeiras, que ao final resulta em Green Card (Visto de Residência Permanente) para o Enfermeiro, beneficiando também seu cônjuge e filhos menores.

O programa possui apenas 5 passos.

1º Passo – Proficiência em inglês e na área de Enfermagem

É obrigatória a realização do exame TOEFL (proficiência em inglês) e todo aplicante deverá ser aprovado em duas avaliações de qualificação na área de saúde (CGFNS evaluation, NCLEX exam).

A lei de imigração americana requer que todo profissional da saúde, com exceção dos médicos, passe por uma série de testes vocacionais para qualificar para algum visto de imigração por trabalho. Você terá de passar nos testes previamente estabelecidos. VisaScreen e o “Programa T” que é oferecido pelo The International Commission na Healthcare Professions (ICHP, in association with CGFNS), um nível mínimo de qualificação será exigido para sua aprovação e obtenção da licença de trabalho.

Com estas aprovações em mãos, você estará apto a entrar com o processo de imigração junto ao USCIS (U.S. Citizenship and Immigration Services).

2º Passo – Sponsor

Para que o USCIS aprove a sua petição de imigração é necessário que algum empregador americano esteja disponível para contratá-lo, seja seu “sponsor”. Para isso nossas agências de emprego parceiras trabalharão como seu “Sponsor” e/ou “petitioner”, ou ainda captarão o “Employer” que atuará como seu “Sponsor”.

3º Passo – Aprovação pelo USCIS

Protocolada a sua petição migratória, o USCIS demora em média de 3 a 6 meses para analisar o seu caso, podendo, naturalmente, demorar um pouco mais, caso o agente que analisará o seu caso esteja com muitos outros casos semelhantes.

4º Passo – Processo Aprovado – Inicia a fase de Identificação Migratória e ajuste de Status

Após ter seu processo aprovado pelo USCIS, você receberá por meio de seu advogado alguns formulários que devemos preencher para ajustar o seu status migratório. Nossa equipe lhe orientará em cada etapa.

Será necessário a realização de exames médicos, tirar digitais, fotografias etc.

5º Passo – Entrevista Migratória

Toda entrevista é realizada no Consulado do Rio de Janeiro. A Equipe do Law Offices of Witer DeSiqueira estará com você em cada passo antes dessa entrevista, te preparando e orientando, inclusive, sobre a documentação que deverá ser apresentada neste momento.

Quando você receber seu visto e de sua família é só comprar as passagens, viajar e começar a trabalhar com nossos parceiros.

Em regra, o contrato de trabalho nos Estados Unidos é de 3 anos, depois dessa data o aplicante poderá trocar de trabalho.

Para mais detalhes sobre o processo migratório, veja nosso artigo “Trabalhar nos Estados Unidos na minha profissão, como isso é possível?” (clique aqui), que explica detalhadamente como é o processo EB-3 – Visto de Preferência de Trabalho 03.

Família de titulares de visto EB-3

O cônjuge do trabalhador EB-03 pode ser admitido nos Estados Unidos com a situação E-34 (cônjuge de “trabalhador qualificado” ou “profissional”) ou E-W4 (cônjuge de “outro trabalhador”).

Durante o processo em que o trabalhador e seu cônjuge estão solicitando status de residente permanente (status de portador de green card), o cônjuge pode solicitar um Documento de Autorização de Emprego (EAD) e poderá trabalhar legalmente nos EUA. Os seus filhos menores de 21 anos podem ser admitidos como E-35 (filho de um “trabalhador qualificado” ou “profissional”) ou E-W5 (filho de um “outro trabalhador”).

Nosso escritório em parceria com o Law Offices os Witer DeSiqueira, somando conhecimentos em Direito Internacional e Direito Migratório, oferece para nossos clientes o suporte jurídico necessário para a realização do sonho de morar, trabalhar e investir nos EUA.